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一线蹲点督导 助力脱贫户就业增收

信息来源:西部计划      发布时间:2022-11-18      点击人次:2037

天气渐凉,秋季服装市场需求紧缺。走进陆川县马坡镇飞铖服饰有限公司车间,一台台缝纫机“哒哒”作响,工人们正紧张有序地赶制着服装订单,一派繁忙景象。

此前,陆川县纪检监察干部到马坡镇开展专项监督蹲点督导,了解到脱贫群众为“就业难”发愁的同时,不少企业也陷入“用工荒”的困境,一定程度上制约着脱贫人口的持续增收,不利于巩固拓展脱贫攻坚成果。

针对这一难题,该县纪委监委及时反馈给镇政府、县人社局等职能单位,进一步压紧压实主体责任,督促全面摸排脱贫劳动力就业情况和用工需求,采取线上专场招聘、线下送工进厂、发放劳务补助等一系列帮扶措施,拓宽就地就近就业渠道,全力搭建就业创业平台,精准提供“双边”服务。

今年以来,陆川县纪委监委积极探索推行专项监督蹲点督导制度,明确委领导班子成员联系1-2个乡村振兴重点镇(村),组成9个蹲点督导组,聚焦政治责任落实、巩固脱贫成果、推进乡村振兴、整治群众身边腐败和作风问题等4个方面15项重点内容,通过入户走访、下沉遍访、明察暗访等方式,深入一线摸情况、找问题、提建议,以点带面推动全县专项监督工作走深走实,助力脱贫人口持续增收。

“今天有多少家企业进场招聘?”“你们企业提供了多少个就业岗位?”“小伙子,你想应聘哪些岗位,准备简历了嘛?”在马坡镇“民营企业招聘月”暨重点群体“点对点”送工服务招聘会现场,专项监督蹲点督导组不断“变换”身份,向企业、应聘人员详细了解招聘应聘情况。据悉,该招聘会共有15家民营企业参加,提供就业岗位338个,现场达成就业意愿216人。

此外,为避免“数字就业”“统计就业”现象,该县纪委监委灵活运用实地察看,现场咨询、模拟办理、电话回访等方式,紧盯就业创业政策落实、工作进展、廉政风险等方面开展“体验式”监督,着力纠治吃拿卡要、优亲厚友、不作为慢作为等违纪违法问题,以严明纪律保障稳就业民生实事落实落细。

截至目前,该县纪委监委开展专项监督蹲点督导18次,发现并督促整改问题31个。全县共开展线上线下招聘会36场,达成就业意向1469人,安置乡村公益性岗位2328个,安排脱贫户县内就近就业务工14643人,发放县内劳务补助2542人。(陈丽娜)